香港建造商會今（14日）公布2022年營商指數調查結果，顯示建造業界對前景持樂觀態度，但亦有近九成受訪者憂慮工人老齡化、其次為工資上調、技術人員不足所造成的短期人力資源不足問題。
建造商會委託AWTC顧問公司連同香港教育大學香港研究學院於去年11月16日至12月19日期間進行調查，透過問卷形式向建造商會會員收集意見，結果顯示業界對建造業前景感樂觀。對於建造業的短、中、長期前景的評分分別為6.8，7.2和7.4，未來建造業中期及長期前景的評分，以10分為滿分計均達7分以上，而短期及中期前景評分更創歷史新高，長期前景評分則較去年下降0.1。
調查指有近九成會員公司指人力資源屬營商最大挑戰，而八成認為「工人老齡化」為建造業人手流失的主因。建造商會會長林健榮指即使有補充勞工計劃也未能舒緩資源不足問題。他解釋因為申請步驟繁複，需時半年至九個月時間業界未能於落標階段申請輸入勞工，形容是「飯熟咗，餸未嚟」，建議政府精簡程序。
指導老師：林穎茵
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